associations du territoire (mayenne)

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Rancy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

LIBERI est une association, qui œuvre dans le champ de la protection de l'enfance et dispose pour ce faire, de plusieurs établissements au niveau national. L'association recherche activement un(e) Assistant()e de gestion polyvalent(e) pour ses dispositifs basés à Perpignan Missions : Vous assurez le suivi et la gestion administrative du personnel sur le territoire (suivi des congés, des absences, des variables de payes et mise à jour des dossiers personnels) Vous élaborez les plannings de nos intervenants sociaux en lien avec l'encadrement territorial, Vous assurez l'interface de l'association en réorientant les appels téléphoniques et demandes diverses vers les services appropriés, Vous assurez le suivi des logements, des assurances (déclaration de sinistres) sur le territoire Vous suivez les dépenses internes et enregistrez les pièces comptables Vous participez activement au développement de notre association en proposant des modes de fonctionnement innovants. Profil : Diplôme de type BTS (ex Gestion PME-PMI) Maîtrise avancée du Pack Office (Excel, Word notamment) Aisance téléphonique et dans le traitement des mails Vous êtes dynamique, créatif(ve) et organisé(e), avec[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Archipel Sud et le Forum des Romains sont deux associations d'éducation populaire labellisées MJC Centre social et subventionnées principalement par la Ville d'Annecy et la CAF de Haute-Savoie. Elles s'adressent à tous les publics et proposent des activités et des accueils de loisirs, des projets citoyens autour du mieux-vivre ensemble, de la parentalité, de l'enfance, de la jeunesse et de la vie locale en générale. Leurs territoires d'intervention sont contigus au niveau de la Gare - Centre commercial Courrier. Les deux associations partagent des valeurs communes et une même vision du rôle d'un centre social et engagent une action commune pour développer un secteur jeunesse cohérent, dotés de moyens humains suffisant pour répondre aux axes suivants : 1. Assurer une régularité dans l'accueil des jeunes du territoire (autour de 2 locaux, d'interventions aux collèges/lycées, d'aides à la scolarité et d'animations) 2. Etre présent au plus proche des jeunes (en allant à leur rencontre, en étant disponible aux sorties d'établissements scolaires ou dans des lieux de regroupement) 3. Développer la vie collective (en favorisant des soirées, des vacances à la carte, des créations[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Carrières-sous-Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

CONTEXTE DE LA MISSION Dans le cadre d'une augmentation temporaire de l'activité sur la mission de Conseil en Energie Partagé d'ingénierie énergétique auprès des collectivités territoriales, nous recherchons un nouveau chargé de mission. Énergies Solidaires est une association à but non lucratif créée en 1998 qui œuvre pour la transition écologique et solidaire sur le Nord Yvelines. Nous accompagnons les particuliers et les collectivités dans leurs projets de transition énergétique. Notre démarche n'est pas commerciale, nous sommes tiers de confiance et portons des missions de services publics, France Rénov, CEP (conseil en énergie partagé), SLIME (service local d'intervention pour la maitrise de l'énergie). Au sein de notre structure, vous pourrez vous épanouir en nous faisant profiter de vos compétences mais également en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé et une consolidation de vos connaissances à travers notamment un cycle de formations proposées par l'ADEME (technique et pratique). Le Bien-être au travail et l'équilibre avec sa vie privée sont des éléments essentiels au sein de notre association ! MISSIONS CONFIEES Vous assurerez la mission de Conseiller.e[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

** TRAVAILLEZ PRES DE CHEZ VOUS ** Bienvenue à la fédération ADMR VENDEE. Notre métier : accompagner les associations du réseau afin qu'elles puissent assurer leurs missions pour permettre à tous de bien vivre chez eux. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. ** PARLONS DE VOUS ** Votre êtes : - Titulaire d'un diplôme de travailleur social (CESF, Assistante sociale.) et une expérience réussie dans le réseau associatif - Doté de solides connaissances dans le domaine social et médico-social - Reconnu pour votre sens du relationnel et savez animer un groupe grâce à vos qualités pédagogiques - Autonome, organisé au quotidien, vous avez des capacités d'analyse et d'évaluation - Vous connaissez des partenaires du secteur social et médico-social présents sur votre territoire d'intervention Vos missions : - Être en charge de l'évaluation des besoins d'aide et d'accompagnement à domicile des familles allocataires CAF/MSA - Accompagner, conseiller et soutenir les assistant(e)s de secteur dans l'évaluation des besoins des clients à domicile - Travailler en collaboration[...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Aouste-sur-Sye, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La MJC-centre social envisage d'investir dans l'achat d'un bâtiment de 500 m2 qui aura pour usage, entre autres, d'accueillir, les centres de loisirs 3-11 ans les mercredis et 6-11 ans en vacances scolaires. Dans cette démarche, l'association souhaite recruter une personne pour co-piloter et animer la conduite de ce projet, en lien étroit avec le directeur et le Conseil d'administration. Objectifs Accompagner le projet d'investissement et d'activités de l'association MJC-Centre social Nini Chaize, dans ce bâtiment, en : - co-pilotant et animant la conduite générale du projet, en lien avec le directeur et le CA - animant une démarche de participation/contribution des habitant.e.s et des partenaires pour identifier des usages potentiels du bâtiment - contribuant à la construction du modèle économique du projet, tant en investissement qu'en fonctionnement Missions Animation de projet - Co-piloter et animer la conduite du projet dans son ensemble (production d'outils de pilotage et de suivi, documents de présentation, notes de synthèse, etc.) - Mettre en place et co-animer un comité de pilotage, en associant des partenaires du territoire, et un groupe de travail interne. -[...]

Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Emploi

Verdun-sur-Garonne, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le Poste Salarié-e de la MJC, sous le lien hiérarchique du conseil d'administration de la MJC, le directeur met en œuvre le projet de la MJC. Dans ce sens, il ou elle informe le Conseil d'Administration pour faciliter ses prises de décisions dans la dé1nition du projet et la stratégie de la MJC. Il ou elle met en œuvre ces dernières en mobilisant et en organisant les moyens nécessaires à cet effet. Il ou elle élabore les outils nécessaires à la lisibilité de cette mise en œuvre sur les plans stratégique, organisationnel, pédagogique, budgétaire, juridique, technique, relationnel, tant en interne qu'en externe. Il ou elle assure et organise la gestion administrative, financière et du personnel. Par ailleurs, la direction veille sur l'environnement et sur le positionnement stratégique du projet MJC sur le territoire. Dans ce sens, il ou elle crée et maintient des liens étroits et constructifs avec les collectivités locales et territoriales partenaires et les partenaires institutionnels (CAF, Etat, Conseil Départemental.), les acteurs associatifs du territoire ou thématiques en fonction des projets. Il ou elle développe les dynamiques participatives tant en interne qu'en externe.[...]

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité hiérarchique du Président du Comité Départemental Aisne de Triathlon. Animations / Evénementiels (75 % temps) Participation aux entrainements et événements sportifs organisés par le CODEP ou en partenariat avec le CODEP (ex : triathlon du Chemin des Dames, triathlon de l'Omois). Participation à l'organisation des stages et des formations de la Ligue. Encadrement et réalisation des actions liées aux politiques publiques (SRAV, 2H sports) Création et encadrement d'évènements liés au triathlon dans les établissements scolaires Réalisation d'heures de surveillance de bassins et ou de plans d'eau. Conseil / Accompagnement aux Projets (20 % Temps) Conseiller et proposer des actions pour le développement de la structure ou du territoire concerné. Accompagner et mobiliser un réseau de bénévoles et de salariés sur l'ensemble du territoire pour la mise en œuvre de projets. Suivi et accompagnement des clubs. Recherche et montage des dossiers de subvention (Gérer le volet administratif et financier des projets menés et leur évaluation). Recherche et développement de partenariats privés et institutionnels ainsi que de nouvelles sources de financements. Communication[...]

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

La structure compte 16 salariés et travaille quotidiennement avec d'autres acteurs du territoire afin de répondre de manière efficiente aux besoins des usagers et des habitants. Nos actions sont régies par un projet social autour des orientations suivantes : citoyenneté, famille, ouverture culturelle, santé, numérique. Nous sommes activement à la recherche d'une Directrice / d'un Directeur. Ce poste clé a pour mission principale d'assurer la mise en œuvre de notre projet social, de garantir le suivi rigoureux de l'activité et des dossiers de bilans, et de manager l'équipe de salariés pour développer ensemble les actions du projet social. - Titulaire d'un diplôme de niveau 6 (bac +3) en développement de projet et de structure à vocation sociale (DESJEPS, DEIS, CAFERUIS .) ACTIVITES ET RESPONSABILITES - Conçoit et conduit le projet d'animation globale articulé à la vie locale dans une dynamique territoriale : Applique les valeurs de l'animation de la vie sociale, Pilote le projet, Définit les critères et indicateurs d'évaluation, Mobilise les ressources du territoire, Rend compte du déroulement du projet aux instances, Contribue aux études dans le cadre d'observatoire, Apporte[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Eaubonne, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Pôle Hébergement Diffus regroupe plusieurs dispositifs d'hébergements en diffus répartis sur l'ensemble du territoire valdoisien. Implanté sur une large partie du territoire et fort de sa capacité d'accueil, ses équipes s'appuient sur une démarche d'intervention et d'accompagnement social global des publics et d'un vivier de partenaires dense et pluriel. Il a pour missions la mise à l'abri d'urgence, l'accueil et l'accompagnement des personnes isolées et des familles en situation de détresse sociale. Le DHUA a une capacité de 137 places pour familles avec enfants, couples sans enfant et personnes isolées. Il est organisé en plusieurs appartements partagés répartis sur différentes communes du Val d'Oise : Argenteuil, Soisy-Sous-Montmorency, Sannois, Montigny, Andilly, Sarcelles. Le Travailleur social est placé(e) sous la responsabilité de la Cheffe de Service. Il/elle rejoint une équipe interdisciplinaire composée de travailleurs sociaux (ES, AS, CESF), d'une coordinatrice, ainsi que ponctuellement d'une psychologue et d'une éducatrice de Jeunes enfants. PRINCIPALES MISSIONS √ Assurer un accompagnement socio-éducatif global de 10 à 14 ménages dans les dimensions[...]

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Châteaubriant, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

UMANEIS RH, division spécialisée dans le secteur médico-social du Cabinet ADEIS RH, recrute pour son client, l'Adapeila, un Chef de service (h/f) pour l'IME de Chateaubriant. L'Adapeila gère sur le département de la Loire Atlantique plus de 75 établissements, services et dispositifs pour personnes présentant une déficience intellectuelle, personnes autistes, personnes souffrant de handicap psychique ou de polyhandicap (1750 salariés, 2700 personnes accueillies). L'Association milite pour une société inclusive et solidaire qui tienne compte des besoins et compétences des personnes qu'elle accompagne et des personnes qui attendent une réponse adaptée. Forte de ses valeurs, elle s'engage sur la qualification et l'investissement de ses professionnels Au sein du Territoire Education, Soin, Apprentissage (Nord Loire), l'IME de Châteaubriant accueille 67 jeunes âgés de 6 à 20 ans en situation de handicap (troubles du neuro développement dont troubles du spectre autistique et troubles du développement intellectuel). Rattaché au Responsable d'établissement et membre de l'équipe de direction, vos principales missions sont les suivantes : Participer aux missions de l'équipe de[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

L'A.P.A.J.H, issue du mouvement national des enseignants mutualistes, est à l'origine de la création de l'A.P.A.J.H Aude, au service des adultes, des adolescents et des enfants en situation de handicap. L'Association entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, d'inadaptation, de difficultés sociales et/ou de dépendance, en œuvrant à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale. Affiliée à la Fédération des A.P.A.J.H, en conformité avec les valeurs fondatrices de la laïcité, l'A.P.A.J.H Aude entend aboutir à leur pleine reconnaissance ; tant humaine que sociale : égale dignité et citoyenneté à part entière. Actuellement, l'A.P.A.J.H Aude gère 25 établissements (ainsi qu'un Siège social) répartis sur l'ensemble du territoire Audois. L'APAJH Aude, l'AFDAIM ADAPEI, l'APF France Handicap, l'USSAP et l'Association Mille Possibles ont décidé de s'engager collectivement pour impulser une dynamique de changement afin d'améliorer les parcours de vie et permettre aux personnes en situation de handicap d'exercer leur libre choix dans une dynamique d'autodétermination. Ainsi,[...]

Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Emploi Immobilier

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Presqu'île Habitat, Office public de l'habitat de la communauté d'agglomération Le Cotentin, recrute un/une Chargé(e) de développement social et urbain (h/f). Acteur majeur du logement social sur le territoire, Presqu'île Habitat fort de ses 100 années d'expérience (1923-2023), 1er bailleur social du Cotentin, gère plus de 8 000 logements sociaux et locaux commerciaux. Le développement d'un logement abordable, là où se trouvent les besoins, l'adaptation de son offre aux enjeux de demain, qu'ils soient sociaux, sociétaux ou environnementaux, et la proximité avec ses locataires, sont les composantes de son ADN. Pour atteindre ses objectifs, l'Office emploie aujourd'hui plus d'une centaine de collaborateurs occupant plus d'une trentaine de métiers variés, dont 65% sont au contact direct des locataires et demandeurs de logements, et participe au maintien de l'emploi local grâce à ses marchés d'entretien et de travaux passés auprès des entreprises locales. Afin d'offrir un service de qualité à nos locataires, nous recherchons des collaborateurs possédant des compétences dans plusieurs domaines d'expertise et nous rejoindre, c'est réaliser au quotidien un métier porteur de sens,[...]

Agent / Agente de développement rural

Emploi Recherche

Limoux, 11, Aude, Occitanie

La Maison Paysanne de l'Aude recherche un.e animateur-trice et coordinateur-trice, pour poursuivre les actions en cours du Projet Alimentaire Territorial (PAT) de la Haute Vallée de l'Aude (HVA). Le PAT de la Haute Vallée de l'Aude: Se nourrir est l'un de nos besoins fondamentaux. De la production à la consommation, en passant par la transformation, la distribution, ce sont autant d'étapes qui conditionnent la qualité du système alimentaire, tant sur le plan économique que social, ou écologique. Les valeurs de la Maison Paysanne de l'Aude et le modèle d'agriculture paysanne qu'elle promeut sont au coeur du dispositif du Projet Alimentaire Territorial : - Favoriser le maintien et l'installation de paysan.ne.s - Développer une agriculture de proximité de qualité, l'autonomie des paysan.ne.s et la souveraineté alimentaire - Contribuer à l'amélioration des pratiques agroécologiques - Promouvoir le développement du territoire La Maison Paysanne, forte de son esprit coopératif, a su rassembler une trentaine d'acteurs (producteurs, transformateurs, distributeurs, collectivités territoriales et consommateurs) pour élaborer un plan d'actions structurant autour d'une gouvernance[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Art - Culture - Loisirs

Teil, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

CONTEXTE - QUI SOMMES NOUS ? Déclic et des Claps est une Entreprise à But d'Emploi créée en juin 2023 dans le cadre de l'expérimentation nationale TZCLD. C'est la seconde EBE du territoire, la première étant Activiteil avec laquelle elle travaille en étroite collaboration. L'expérimentation TZCLD repose sur 3 piliers : - Personne n'est inemployable, lorsque l'emploi est adapté aux capacités et aux compétences des personnes. - Ce n'est pas le travail qui manque, un grand nombre de travaux utiles, d'une grande diversité, restent à réaliser. - Ce n'est pas l'argent qui manque, la privation durable d'emploi coûte plus cher à la collectivité que la création des emplois nécessaires pour faire de l'emploi un droit. Déclic et des Claps est une EBE unique en France, qui vient en soutien à la vie évènementielle, associative, culturelle et sportive du territoire teillois. Elle est actuellement un établissement secondaire de la SCIC d'utilité sociale Lez'Arts collectif. L'EBE devrait se constituer en Association loi 1901 et sortir de la SCIC d'ici juin 2025. Activités DEDC : hospitalité, animation, construction, conciergerie, périscolaire. Composition des équipes : - Encadrement[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ambazac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La CPTS L'Occitane (Communauté Professionnelle Territoriale Santé - association loi 1901), basée sur le secteur Nord-Est Haute-Vienne, recrute un CDD de remplacement de 5 mois sur le poste de coordinateur H/F en santé publique. Les CPTS regroupent les professionnels de santé d'un même territoire qui souhaitent s'organiser - à leur initiative - autour d'un projet de santé pour répondre à des problématiques communes dans un exercice coordonné. Elle doivent remplir 4 missions socles : l'accès aux soins, le parcours patient, la prévention de la santé et la réponse aux crises sanitaires. La CPTS L'Occitane rassemble des médecins, infirmiers, pharmaciens, kinésithérapeutes, et bien d'autres acteurs de la santé. Vos fonctions vous amèneront à gérer le déploiement de l'ensemble des projets impulsés par la CPTS, dans un environnement pluri acteurs et pluridisciplinaires. Votre polyvalence, votre aisance relationnelle et votre capacité d'adaptation seront vos atouts ! Vos missions s'exerceront sous la responsabilité du conseil d'administration : 1- Mettre en œuvre et suivre les projets de la CPTS - Animer les groupes de travail et réaliser le suivi des décisions prises - Evaluer[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un CDI, l'association recrute un(e) Travailleur Social pour son Pôle SIAO Veille Sociale Le poste est intégré au service Dispositif de veille sociale, qui porte l'accueil de jour de la Métropole du Grand Nancy, le SAMU social, l'accueil de jour mobile (LEO - Lieu d'Ecoute et d'Orientation) sur les territoires du Lunévillois, du Val de Lorraine et Terres de Lorraine. Ces dispositifs sont à destination des personnes marginalisées et en situation de précarité. Ils proposent un accueil et des prestations primaires. Le dispositif LEO est un lieu d'écoute, éventuellement d'accompagnement, s'inscrivant dans la Politique du Logement d'Abord et s'inscrivant dans une démarche d'aller vers. Il s'agit de créer du lien, d'accompagner les personnes vers les dispositifs de droit commun, d'accompagner les personnes dans la réduction des risques. Dans l'attente de l'émergence d'une demande il s'agit également de maintenir une veille auprès de ces personnes. Vous intervenez en binôme avec un professionnel du CAARUD du territoire. Missions Sous la responsabilité du Chef de service des dispositifs de veille sociale, et en coordination avec l'ensemble des services du Pôle,[...]

Responsable entretien bâtiment

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous désirez travailler en équipe, vous êtes à l'aise dans l'organisation et le suivi des travaux tout en restant opérationnel sur les activités d'entretien et de maintenance ? Ce poste est fait pour vous ! Être salarié du réseau Argo c'est : - travailler au sein d'un organisme associatif à but non lucratif de 23 établissements - mettre en œuvre un programme d'entretien, de travaux et de maintenance afin d'assurer la sécurité, le confort et le bien-être des résidents - être « acteur » de son poste et faire preuve d'initiatives - bénéficier d'un dispositif de formation adapté à son métier Vos principales missions : Vous intervenez au sein d'un territoire composé de 2 résidences, membre du groupe d'encadrement et rattaché au directeur de territoire, vous êtes en charge des travaux et contrôles nécessaires au maintien en bon état général des bâtiments et à la sécurité des biens et des personnes. A ce titre, vous supervisez ou réalisez les missions suivantes : - Assurer la sécurité, veiller à la prévention des incendies et assurer la formation incendie du personnel du territoire de Saint Brieuc - Effectuer et/ou superviser l'entretien préventif et curatif des locaux communs,[...]

Le Mois de la Plèchie - Anost

Atelier, Science et technique, Vie associative

Anost 71550

Le 15/03/2025

Atelier de l'Ecomusée du Morvan Atelier plèchie, toute la journée à Anost. Rendez-vous à 9h au Creux. Le Mois de la Plèchie revient sur le territoire du 1er février au 15 mars 2025 avec plus de 30 ateliers ouverts à toutes et tous ! C’est l’occasion pour le Parc et pour l’Association des Plècheux du Morvan de perpétuer cette technique d’entretien des haies vives qui consiste à inciser, coucher et entrelacer des branches vivantes entre des pieux afin de former une clôture et de favoriser la reprise de la végétation. Pratiquée pendant des siècles dans le Morvan, elle reste aujourd’hui une pratique pertinente pour préserver les haies, le bocage, la biodiversité et les sols. La réservation est OBLIGATOIRE par mail à l'adresse ecomuseedumorvan@parcdumorvan.org ou au 03 86 78 79 10 (les lundis, mardis, mercredis). Tous les détails pratiques seront communiqués à l'inscription. Participation : 5€ (adhésion à l'Association des Plècheux du Morvan) Retrouvez toutes les autres dates du Mois de la Plèchie sur le site internet du Parc : https://www.parcdumorvan.org/le-mois-de-la-plechie-2025/

Le Mois de la Plèchie - La Grande-Verrière

Atelier, Science et technique, Vie associative

La Grande-Verrière 71990

Le 15/03/2025

Atelier de l'Ecomusée du Morvan Atelier plèchie, toute la journée à La Grande-Verrière. Rendez-vous à 9h au Piéjus, route de Bibracte. Le Mois de la Plèchie revient sur le territoire du 1er février au 15 mars 2025 avec plus de 30 ateliers ouverts à toutes et tous ! C’est l’occasion pour le Parc et pour l’Association des Plècheux du Morvan de perpétuer cette technique d’entretien des haies vives qui consiste à inciser, coucher et entrelacer des branches vivantes entre des pieux afin de former une clôture et de favoriser la reprise de la végétation. Pratiquée pendant des siècles dans le Morvan, elle reste aujourd’hui une pratique pertinente pour préserver les haies, le bocage, la biodiversité et les sols. La réservation est OBLIGATOIRE par mail à l'adresse ecomuseedumorvan@parcdumorvan.org ou au 03 86 78 79 10 (les lundis, mardis, mercredis). Tous les détails pratiques seront communiqués à l'inscription. Participation : 5€ (adhésion à l'Association des Plècheux du Morvan) Retrouvez toutes les autres dates du Mois de la Plèchie sur le site internet du Parc : https://www.parcdumorvan.org/le-mois-de-la-plechie-2025/

Le Mois de la Plèchie - Saint-Léger-de-Fougeret

Atelier, Science et technique, Vie associative

Saint-Léger-de-Fougeret 58120

Le 15/03/2025

Atelier de l'Ecomusée du Morvan Atelier plèchie, toute la journée à Saint-Léger-de-Fougeret. Rendez-vous à 9h aux Ichards. Le Mois de la Plèchie revient sur le territoire du 1er février au 15 mars 2025 avec plus de 30 ateliers ouverts à toutes et tous ! C’est l’occasion pour le Parc et pour l’Association des Plècheux du Morvan de perpétuer cette technique d’entretien des haies vives qui consiste à inciser, coucher et entrelacer des branches vivantes entre des pieux afin de former une clôture et de favoriser la reprise de la végétation. Pratiquée pendant des siècles dans le Morvan, elle reste aujourd’hui une pratique pertinente pour préserver les haies, le bocage, la biodiversité et les sols. La réservation est OBLIGATOIRE par mail à l'adresse ecomuseedumorvan@parcdumorvan.org ou au 03 86 78 79 10 (les lundis, mardis, mercredis). Tous les détails pratiques seront communiqués à l'inscription. Participation : 5€ (adhésion à l'Association des Plècheux du Morvan) Retrouvez toutes les autres dates du Mois de la Plèchie sur le site internet du Parc : https://www.parcdumorvan.org/le-mois-de-la-plechie-2025/

Ludothèque itinérante

Châtellenot 21320

Le 04/03/2025

Pendant les vacances, la ludothèque de l'Agora se déplace sur le territoire Pouilly/Bligny pour venir à votre rencontre et vous faire profiter des jeux de société au plus près de chez vous. Rendez-vous de 15h00 à 17h00 aux dates suivantes : -Jeudi 27 Février 2025 à la salle des fêtes de Lusigny-sur-Ouche -Mardi 4 Mars 2025 à la salle des fêtes de Châtellenot, c'est Mardi Gras, n'hésitez pas à venir avec votre plus beau déguisement -Jeudi 6 Mars 2025 à la salle des fêtes d'Ecutigny En famille, entre amis ou en solo, il y en a pour tous les âges et tous les goûts ! Venez vous amuser gratuitement avec nous ! Ces après-midis sont ouverts à tous les habitants de la Terre ! Chacun est libre de venir et de repartir quand il le souhaite ! Et retrouvez la ludothèque au Centre Social à Pouilly tous les mercredis de 14h à 18h. Jeux sur place gratuit, possibilité d'emprunter gratuitement à condition d'être adhérent à l'association (18€ par famille et par an)

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Tourisme - Loisirs

Langeais, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous assurez le pilotage centre social « La Fabrique » sous la responsabilité du Conseil d'administration. A ce titre, vous devrez : Elaborer, animer et évaluer le projet social dans une démarche participative, en lien avec les ressources du bassin de vie Assurer la cohérence des actions mises en œuvre, tout en poursuivant le développement du centre social sur le bassin de vie langeaisien, et en élaborant le nouveau projet social 2026/2029 Mettre en œuvre une gestion financière dynamique et prospective permettant de pérenniser le centre social et son projet social en lien avec le responsable administratif et financier Recruter, accompagner et créer les meilleures conditions de travail des salarié(e)s agissant au sein du centre social et participer à la transversalité entre les différents pôles d'activités en collaboration avec la directrice-adjointe, responsable du pôle enfance/jeunesse Poursuivre le développement du pôle AVS en renforçant et consolidant sa structuration Contribuer à la préparation des réunions du Bureau et du CA Accompagner l'émergence et le développement de projets et communiquer sur les évènements proposés. Vous assurez des missions et des tâches[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Maison Saint Martin, association de loi 1901 à but non lucratif, œuvre sur le territoire de la Vallée de l'Arve depuis les années 80. D'abord issu du mouvement Scouts avec bénévoles, l'association s'est vu agrée CHRS et œuvre dans l'accompagnement de personnes en situation de précarité, en proposant un hébergement permettant d'évaluer les besoins des personnes accueillies et de mettre en place des accompagnements personnalisés en vue d'un objectif commun : l'insertion sous toutes ses formes. Référent(e) en moyenne de 9 usagers, le travailleur social sera à même d'apporter un accompagnement approfondi lui permettant de lever les freins dans une démarche globale (Educatif, justice, accès aux droits, budget, emploi, santé) De plus, l'inscription dans des instances représentatives (FAS, URIOPSS, Groupe de travail sur le territoire), vous aideront à trouver matière et réflexion dans les accompagnements. Ayant une expérience et une motivation pour les métiers du secteur social, nous souhaitons des collaborateurs investis et porteurs de projets, faisant preuve de créativité. Un travail de collaboration avec nos différents services (Service d'Accompagnement Hors les[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Saint-Lys, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La MJCCS est une association d'éducation populaire qui porte un agrément Jeunesse et Education Populaire, et un agrément Centre Social et Action Collective Famille. Le projet offre différentes portes d'entrées aux habitants : accueil, jeunesse, ateliers, sorties, action d'information, création d'événements, actions hors les murs, activités adultes, actions citoyennes, CLAS, FABLAB, etc... L'association intervient sur le territoire de Saint Lys en partenariat étroit avec la municipalité, la CAF de Haute Garonne et la fédération des MJC d'Occitanie. La MJCCS est gérée par un CA de 15 membres, d'une équipe professionnelle de 12 personnes ( 9.5 ETP) et agit auprès d'environ 1000 adhérents et de 3500 usagers à l'année. Dans le cadre de son projet associatif et social, La MJCCS de Saint-Lys porte un projet Jeunesse auprès de deux tranches d'âges, collégiens et 15 /20 ans. Autour d'un lieu dédié à la jeunesse les objectifs éducatifs sont : - Donner à la jeunesse les moyens d'être accueilli avec bienveillance, informé avec discernement, ressourcé avec objectivité, écouté avec empathie par du personnel qualifié dans ce sens. - Favoriser le développement de l'autonomie par l'accompagnement[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Montlebon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Familles Rurales est une association reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l'accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l'engagement dans la société. Description du poste : Au sein de l'accueil de loisirs de Montlebon (Périscolaire, extrascolaire) accueillant un public de 2 ans1/2 à 17 ans. Ces activités sont encadrées par une équipe de 15 professionnels de l'animation avec deux directeurs adjoints. Vous aurez comme mission principale d'animer et coordonner l'équipe de direction des accueils (organisation de réunions de travail, de formations, de temps d'échange, programmation d'activité, médiation, .). Vous accueillez et prenez en charge des groupes d'enfants (de 3 à 17 ans). Vous êtes garant de la mise en place du projet pédagogique en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous êtes garant de la sécurité morale, physique et affective des[...]

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Bétheny, 51, Marne, Grand Est

L'Association pour la Promotion des Métiers du Sport et de l'Animation en Grand Est (APMSA) est une association Régionale organisée autour de deux pôles d'activités : Le Pôle Apprentissage qui assure la gestion du CFA FORM'AS (www.form-as.fr), un Centre de Formation d'Apprentis Régional « hors murs » aux métiers de l'Animation et du Sport. Le CFA délègue la mise en œuvre des formations en alternance de niveau III à V (bac+2) à un réseau de 17 organismes de formations partenaires et compte un effectif de près de 900 apprentis. Le Pôle Accompagnement et de Promotion des métiers qui comprend l'accompagnement et l'orientation des publics, le pré-apprentissage vers les filières du Sport et de l'Animation ainsi que la formation des tuteurs et des maîtres d'apprentissage (www.apmsagrandest.fr). Vous aurez pour principale mission le développement et le suivi du recrutement des apprentis du CFA FORM'AS dans les formations CPJEPS et BPJEPS en lien avec les organismes de formation partenaires sur le territoire de la Champagne Ardenne, ce qui représente environ 100 recrutements par an. Vous formerez avec vos deux collègues d'Alsace et de Lorraine un trinôme pour couvrir le territoire[...]

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi

Laversines, 60, Oise, Hauts-de-France

Au sein d'un service d'accompagnement médico-social pour adultes en situation de handicap psychique, vous assurerez dans le respect des valeurs associatives, du projet d'Etablissement et sous l'autorité du directeur du Pôle Education et Accompagnement Spécialisé ainsi que du chef de service éducatif, la mise en oeuvre des actions de médiation et de partage d'expériences sur le parcours de soin en santé mentale, en créant des conditions favorables à la collaboration entre les personnes accompagnées et les professionnels du SAMSAH, tout en renforçant le pouvoir d'agir des personnes sur leur parcours. Vous serez intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire et vous interviendrez auprès des personnes dans leur milieu de vie ordinaire sur l'ensemble du territoire ouest & centre de l'Oise. Missions spécifiques : - Partage d'expériences quant aux parcours de soin et de vie engagés au cours de la maladie - Réalisation d'entretiens individuels à domicile, dans les locaux associatifs ou espaces publics de droit commun. - Animation de manière autonome d'ateliers collectifs et de groupes de parole - Mise en relation avec les associations du territoire, GEM et autres. - Participation aux[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pierre-en-Faucigny, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Saint-Pierre-en-Faucigny plus de 8 000 habitants, recherche pour son service Jeunesse/Cairn, un/une animateur(trice) sous la responsabilité directe du responsable du service Jeunesse et du service du Cairn. Missions ou activités. Les principales activités sont les suivantes : LA MISE EN OEUVRE D'ACTIONS D'ACCOMPAGNEMENT ET DE PREVENTION EN FAVEUR DE LA JEUNESSE Organisation et encadrement des activités d'animation et de loisirs - Rechercher et proposer aux jeunes des activités en lien avec le projet éducatif et les objectifs définis : activités culturelles, sportives, ludiques - Favoriser et encourager et soutenir les projets à l'initiative des jeunes - En lien avec le responsable de l'ALSH ou du CAIRN, organiser matériellement et financièrement les activités : réunions de préparation, planning, gestion des inscriptions, négociation et suivi du budget, contact, réservations, achats de matériels et de denrées - Participer aux activités organisées et encadrer les jeunes - Evaluer les activités mises en place et rendre compte au responsable du service - Participer aux animations dans le cadre des activités organisées en partenariat avec les structures et associations communales Mettre[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Mobilisation du public : * Identifier les futurs bénéficiaires de nos actions * Créer et mettre en place les outils et actions de sensibilisation, animation d'ateliers de sensibilisation à la création d'entreprise mais également d'ateliers thématiques et réunions collectives * Optimiser le nombre d'entrées en parcours de création/reprise d'entreprises * Concevoir des événements de sensibilisation en binôme avec le/la Responsable * Intervenir auprès des bénéficiaires tout au long du parcours d'accompagnement (entretiens directs et phoning) Animation du réseau partenaires : * Cartographier les acteurs clés de l'insertion, de l'emploi, de la cohésion sociale au niveau régional * Créer et animer un réseau partenarial: construire des relations durables avec les partenaires associatifs locaux en lien avec les équipes du territoire * Favoriser la concrétisation de plus de projets en les orientant vers les solutions adaptées * Proposer de nouveaux moyens ou de nouveaux partenaires pour développer l'offre de Positiv et mieux toucher le public * Comprendre les enjeux et besoins de l'association, promotion des actions de Positiv Accompagnement des publics :[...]

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Recherche

Requeil, 72, Sarthe, Pays de la Loire

POLLENIZ est une structure de NEOVIZ Group, un groupe créateur de solutions, qui incarne une stratégie écologique au service du développement durable. Ancré dans les territoires, NEOVIZ Group est à la croisée des chemins de l'environnement, la santé et l'agriculture. A ce titre, dans le cadre d'un remplacement, POLLENIZ recrute un(e) secrétaire administratif en CDI à mi-temps sur l'antenne de Requeil (72), la localisation sera vouée à évoluer vers l'ouest Sarthois Sous la responsabilité du Responsable d'antennes Sarthe / Mayenne en collaboration avec le technicien 72 et les élus POLLENIZ, le/la secrétaire administratif, exerce des tâches d'administration et de gestion pour le département de la Sarthe. Il/elle est en lien avec tout le personnel de l'association POLLENIZ. Il/elle se doit d'assurer la logistique et la coordination essentielle au bon fonctionnement de l'antenne Sarthoise et de l'association. Les missions sont les suivantes : - Accueil téléphonique ; - Écriture et suivi des conventions ; - Gestion du courrier ; - Classement et archivage des dossiers ; - Rédaction de courriers, mails et comptes rendus ; - Création et modification de devis sur notre logiciel[...]

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi Administrations - Institutions

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité hiérarchique du directeur du Centre Social Montesquieu, le référent famille de centre social (F/H) contribue à porter le projet social de la structure en mettant en œuvre des actions en direction des habitants et des familles du territoire. Vos missions : - S'informer et connaître les orientations du Contrat de Projet de la structure, contribuer activement à son élaboration, son évolution et son évaluation - Accueillir, rencontrer et écouter les habitants au sein de la structure pour connaître par une veille permanente leurs besoins - Orienter les habitants lorsque nécessaire - Impulser et soutenir les projets exprimés (existants ou en étude) par les habitants dans le cadre d'une démarche participative - Soutenir et coordonner des actions collectives d'animation familles régulières et/ou ponctuelles à visée sociale et en lien avec le soutien à la parentalité portées par les familles (Fiches ateliers, budget, achats nécessaires) - Participer activement à l'accompagnement des habitants dans une démarche d'émancipation et d'autonomisation (participation en tant qu'ambassadeur du centre social, gouvernance) en s'associant à des temps de concertation - Suivre[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Valdahon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Familles Rurales est une association reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l'accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l'engagement dans la société. Description du poste : Au sein d'une structure multi accueil de 24 enfants âgés de 10 semaines à 6 ans, vous évoluerez dans une équipe constituée de 8 professionnels de la petite enfance. Vos missions seront: - En lien avec la directrice, la directrice adjointe et l'équipe éducative, élaborer, ajuster et mettre en œuvre le projet éducatif et social. - De participer en équipe de direction à la réflexion sur le développement de la qualité d'accueil. - En lien avec l'équipe éducative, être attentif-ve au développement psychoaffectif, psychomoteur, cognitif, et social de l'enfant et repérer les enfants en difficulté, dépister l'apparition d'éventuels signes de souffrance physique ou psychique -[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Tourcoing, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Centre Social Boilly de TOURCOING recrute un/une Médiateur(trice) Santé(e) - Adulte relais (H/F) (Vérifiez votre éligibilité au dispositif auprès de votre conseiller(ère)) Sous la responsabilité de la Référente Familles, le/la médiateur(trice) a pour mission globale de contribuer à améliorer l'état de santé des familles de nos QPV, à renforcer leurs compétences et compréhensions du système en développant leur pouvoir d'agir et à lutter contre les exclusions en facilitant leur accès à la prévention et aux soins. Il/elle met en oeuvre l'action santé dans le cadre du Programme National de Médiation Sanitaire (PNMS) Missions : - Sensibiliser et développer les compétences des familles par un accès autonome aux soins et services de santé de droit commun ; - Accueillir et accompagner les personnes dans leur accès aux droits en santé par la mise en place de permanences organisées au centre social et dans une démarche moins formelle d'aller-vers les habitants : Demande de complémentaire santé solidaire, ouverture de droits, démarches liées à la carte vitale, recherche de professionnels de santé, déclaration de grossesse, démarches liées au handicap. - Repérer les obstacles[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E EDUCATEUR.RICE DE JEUNES ENFANTS en CDI à 35h - PPE116 Poste à pourvoir à partir de janvier 2025 LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Le Pôle Petite Enfance recrute un.e Educateur.trice de Jeunes Enfants à 35 heures par semaine en CDI à la crèche La Maison de la Petite Enfance dont le descriptif de poste est le suivant. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Éducateur.rice[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ANIMATEUR.TRICE PETITE ENFANCE en CDI à 30h - PPE115 Poste à pourvoir à partir du 2 février 2025 LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Le Pôle Petite Enfance recrute un.e animateur.trice Petite Enfance à 30 heures par semaine en CDI à la crèche des Frimousses dont le descriptif de poste est le suivant. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4.5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle et de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant que personnel d'animation petite[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ANIMATEUR.TRICE PETITE ENFANCE en CDD de 2 mois 12h/semaine - PPE117 Poste à pourvoir le 3 février 2025 LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Le Pôle Petite Enfance recrute un.e animateur.trice Petite Enfance à 12 heures par semaine en CDD à la crèche de la Maison de la Petite Enfance dont le descriptif de poste est le suivant. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4.5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle et de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire - En tant que[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Gilles-Croix-de-Vie, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'animateur(trice) en lien avec la direction de la MFR et l'équipe, imagine, propose ou adapte et fédère les activités dans le champ de la détente, de la découverte, de la culture et du sport. Il ou elle les anime en favorisant la convivialité, une bonne ambiance, la création de liens, et la participation du plus grand nombre afin de contribuer au bien-être des jeunes et/ou adultes accueillis. Il ou elle construit le projet d'animation et participe à l'élaboration du projet éducatif de l'association ainsi qu'à la conception des programmes d'activités. Il ou elle assure la promotion de ses animations. MISSIONS: - Education et Formation Contribuer à favoriser le développement personnel des jeunes et faciliter leur participation à la vie de la MFR ainsi que leur engagement citoyen. Contribuer à l'accompagnement, l'épanouissement, le divertissement, la socialisation et l'autonomie du public accueilli en concevant, développant, organisant et conduisant des plans d'animation. Assurer un rôle de médiation voire de régulation entre les jeunes au cours des activités qu'il ou elle organise en lien avec l'équipe de la MFR - Technique et Méthode Garantir l'ajustement[...]

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Social - Services à la personne

Mortain-Bocage, 50, Manche, Normandie

Sous l'autorité du Directeur Général et en étroite collaboration avec l'équipe de direction, le Directeur du Pôle Médico-Social : Principales missions : - Pilote et supervise les activités des établissements et services du Pôle Médico-Social en garantissant un accompagnement et un accueil de qualité pour les résidents et usagers. - Met en œuvre les projets d'établissement en cohérence avec les orientations associatives et dans le respect des cadres budgétaires alloués. - Assure la gestion administrative, budgétaire et des ressources humaines des structures. - Représente l'association auprès des partenaires et contribue activement à son rayonnement sur le territoire. - Collabore avec les directeurs des établissements et services de l'ADSEAM et les cadres techniques du siège. Il participe au conseil de direction et au conseil des directeurs - Veille à mettre en œuvre et à faire respecter les procédures associatives - Formalise le projet d'établissement ainsi que le plan d'action Immobilier à venir - Assure le maintien des compétences des salariés placés sous son autorité en collaboration avec le directeur adjoint, et le conseil de direction de l'ADSEAM - Est responsable[...]

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'Adaes44 recherche pour son Service éducatif d'accompagnement diversifié Agglomération Nantaise - Territoire Est 1 travailleur social - H/F - CDD (jusqu'au retour du salarié) Prise de fonction au 30/03/2025 1 ETP (35 heures) Motif : remplacement d'un salarié en arrêt maladie - Salaire selon CCN 66 - Mutuelle - Tickets restaurants - et autres avantages du Comité Social et Economique et de l'accord d'entreprise. L'Adaes44, association engagée dans le secteur de la Protection de l'Enfance de LoireAtlantique, met en place une réponse ajustée aux besoins et risques sociaux observés autour de l'enfance et de la parentalité. Elle met également en œuvre des mesures socio-judiciaires. La mise en œuvre de missions à caractère éducatif et social et d'interventions socio-judiciaires confiées par les autorités judiciaires et administratives. La participation au développement de toute action de prévention ou de coordination favorisant l'aide aux enfants en difficulté et à leurs familles, ainsi que toute forme de soutien à la parentalité, et activités se rapportant aux buts poursuivis par l'association. Pour mieux connaitre l'Association départementale d'accompagnement éducatif[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

PRESENTATION DE L'ASSOCIATION Le Centre Social et Culturel Au-delà des Ponts est situé sur le territoire strasbourgeois du Port du Rhin. Son offre se compose principalement d'animation globale, d'action collective famille, d'accueils de loisirs pour l'enfance et la jeunesse, et d'actions d'insertion socioprofessionnelle. Le budget de la structure est d'environ 800 K€. Dans le cadre de la mise en œuvre du projet « Mieux Manger pour Tou.tes au Port du Rhin », financé par plusieurs partenaires institutionnels dont le Ministère des Solidarités, le Centre Social et Culturel Au-delà des Ponts recrute un.e animateur.trice « Alimentation durable » pour prendre en charge et développer le projet et réaliser des animations à destination de tous les publics du quartier (enfants, adolescents, adultes, familles, publics spécifiques.). MISSIONS Intégrée au sein de l'équipe du CSC Au-delà des Ponts, et en lien étroit avec l'animatrice globale et la Référente Familles, l'animateur.trice « Alimentation Durable » est en charge du développement du projet dont les objectifs principaux sont les suivants : - Participer à la lutte contre l'insécurité alimentaire au Port du Rhin, - Créer des[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Démouville, 14, Calvados, Normandie

Missions principales : Sous l'autorité du Directeur et par délégation, du Chef de Service Socio-Éducatif : - Inscrire son action professionnelle dans le respect des valeurs associatives d'Acséa et en référence au principe de bientraitance - Éclairer, conseiller les jeunes majeurs (et les représentants légaux pour les mineurs) à concevoir leur projet personnalisé - Contribuer au pouvoir d'agir des personnes accompagnées en plaçant l'action pour éclairer leurs choix - Privilégier l'accès au droit commun en situant les interventions médico-sociales en subsidiarité - Intégrer les territoires de vie des jeunes dans son action et développer les partenariats - Maîtriser le processus du Projet Personnalisé d'Accompagnement - Contribuer à l'évaluation et à l'amélioration continue de la qualité des actions mises en œuvre Capacités requises : En référence au Projet Associatif et au Projet d'Établissement : - Écouter les personnes accompagnées pour éclairer leurs choix en matière de projet - Valoriser le pouvoir d'agir des personnes et mettre en avant leurs rôles sociaux - Utiliser des médiations, des supports adaptés et des techniques spécifiques pour être en relation avec chaque[...]

Le Mois de la Plèchie - Cussy-en-Morvan

Cussy-en-Morvan 71550

Le 11/03/2025

Atelier de l'Ecomusée du Morvan Atelier plèchie, toute la matinée à Cussy-en-Morvan. Rendez-vous à 9h à Montloiron. Le Mois de la Plèchie revient sur le territoire du 1er février au 15 mars 2025 avec plus de 30 ateliers ouverts à toutes et tous ! C’est l’occasion pour le Parc et pour l’Association des Plècheux du Morvan de perpétuer cette technique d’entretien des haies vives qui consiste à inciser, coucher et entrelacer des branches vivantes entre des pieux afin de former une clôture et de favoriser la reprise de la végétation. Pratiquée pendant des siècles dans le Morvan, elle reste aujourd’hui une pratique pertinente pour préserver les haies, le bocage, la biodiversité et les sols. La réservation est OBLIGATOIRE par mail à l'adresse ecomuseedumorvan@parcdumorvan.org ou au 03 86 78 79 10 (les lundis, mardis, mercredis). Tous les détails pratiques seront communiqués à l'inscription. Participation : 5€ (adhésion à l'Association des Plècheux du Morvan) Retrouvez toutes les autres dates du Mois de la Plèchie sur le site internet du Parc : https://www.parcdumorvan.org/le-mois-de-la-plechie-2025/

Le Mois de la Plèchie - Planchez

Planchez 58230

Le 12/03/2025

Atelier de l'Ecomusée du Morvan Atelier plèchie, toute la matinée à Planchez. Rendez-vous à 9h à L'Haut-de-Chaux. Le Mois de la Plèchie revient sur le territoire du 1er février au 15 mars 2025 avec plus de 30 ateliers ouverts à toutes et tous ! C’est l’occasion pour le Parc et pour l’Association des Plècheux du Morvan de perpétuer cette technique d’entretien des haies vives qui consiste à inciser, coucher et entrelacer des branches vivantes entre des pieux afin de former une clôture et de favoriser la reprise de la végétation. Pratiquée pendant des siècles dans le Morvan, elle reste aujourd’hui une pratique pertinente pour préserver les haies, le bocage, la biodiversité et les sols. La réservation est OBLIGATOIRE par mail à l'adresse ecomuseedumorvan@parcdumorvan.org ou au 03 86 78 79 10 (les lundis, mardis, mercredis). Tous les détails pratiques seront communiqués à l'inscription. Participation : 5€ (adhésion à l'Association des Plècheux du Morvan) Retrouvez toutes les autres dates du Mois de la Plèchie sur le site internet du Parc : https://www.parcdumorvan.org/le-mois-de-la-plechie-2025/

Le Mois de la Plèchie - Uchon

Uchon 71190

Le 13/03/2025

Atelier de l'Ecomusée du Morvan Atelier plèchie, toute la matinée à Uchon. Rendez-vous à 9h sur le parking du Carnaval. Le Mois de la Plèchie revient sur le territoire du 1er février au 15 mars 2025 avec plus de 30 ateliers ouverts à toutes et tous ! C’est l’occasion pour le Parc et pour l’Association des Plècheux du Morvan de perpétuer cette technique d’entretien des haies vives qui consiste à inciser, coucher et entrelacer des branches vivantes entre des pieux afin de former une clôture et de favoriser la reprise de la végétation. Pratiquée pendant des siècles dans le Morvan, elle reste aujourd’hui une pratique pertinente pour préserver les haies, le bocage, la biodiversité et les sols. La réservation est OBLIGATOIRE par mail à l'adresse ecomuseedumorvan@parcdumorvan.org ou au 03 86 78 79 10 (les lundis, mardis, mercredis). Tous les détails pratiques seront communiqués à l'inscription. Participation : 5€ (adhésion à l'Association des Plècheux du Morvan) Retrouvez toutes les autres dates du Mois de la Plèchie sur le site internet du Parc : https://www.parcdumorvan.org/le-mois-de-la-plechie-2025/

Le Mois de la Plèchie - Moulins-Engilbert

Moulins-Engilbert 58290

Le 13/03/2025

Atelier de l'Ecomusée du Morvan Atelier plèchie, toute la journée à Moulins-Engilbert. Rendez-vous à 9h à La Brosse. Le Mois de la Plèchie revient sur le territoire du 1er février au 15 mars 2025 avec plus de 30 ateliers ouverts à toutes et tous ! C’est l’occasion pour le Parc et pour l’Association des Plècheux du Morvan de perpétuer cette technique d’entretien des haies vives qui consiste à inciser, coucher et entrelacer des branches vivantes entre des pieux afin de former une clôture et de favoriser la reprise de la végétation. Pratiquée pendant des siècles dans le Morvan, elle reste aujourd’hui une pratique pertinente pour préserver les haies, le bocage, la biodiversité et les sols. La réservation est OBLIGATOIRE par mail à l'adresse ecomuseedumorvan@parcdumorvan.org ou au 03 86 78 79 10 (les lundis, mardis, mercredis). Tous les détails pratiques seront communiqués à l'inscription. Participation : 5€ (adhésion à l'Association des Plècheux du Morvan) Retrouvez toutes les autres dates du Mois de la Plèchie sur le site internet du Parc : https://www.parcdumorvan.org/le-mois-de-la-plechie-2025/

Ludothèque itinérante

Écutigny 21360

Le 06/03/2025

Pendant les vacances, la ludothèque de l'Agora se déplace sur le territoire Pouilly/Bligny pour venir à votre rencontre et vous faire profiter des jeux de société au plus près de chez vous. Rendez-vous de 15h00 à 17h00 aux dates suivantes : -Jeudi 27 Février 2025 à la salle des fêtes de Lusigny sur Ouche -Mardi 4 Mars 2025 à la salle des fêtes de Châtellenot, pour l'occasion de Mardi Gras, n'hésitez pas à venir avec votre plus beau déguisement -Jeudi 6 Mars 2025 à la salle des fêtes d'Ecutigny En famille, entre amis ou en solo, il y en a pour tous les âges et tous les goûts ! Venez vous amuser gratuitement avec nous ! Ces après-midis sont ouverts à tous les habitants de la Terre ! Chacun est libre de venir et de repartir quand il le souhaite ! Et retrouvez la ludothèque au Centre Social à Pouilly tous les mercredis de 14h à 18h. Jeux sur place gratuit, possibilité d'emprunter gratuitement à condition d'être adhérent à l'association (18€ par famille et par an)

Astro'Lab

Science et technique, Atelier

Carolles 50740

Le 07/03/2025

L’association « Un Planétarium pour le Sud-Manche ! » milite depuis 2021 pour la diffusion de la culture scientifique sur le territoire. Si notre but ultime est l’ouverture d’un centre de culture scientifique sur le triangle Avranches-Granville-Villedieu, nous proposons aujourd’hui aux Carollais - et au-delà - des Ateliers scientifiques pour mieux comprendre la science en général et l’astronomie en particulier. Ces ateliers s’adressent à tous les adultes qui souhaitent acquérir des connaissances de base en astronomie ou les approfondir. Ils se déroulent un vendredi sur deux, en deux parties : Cycle de Découverte (20h30-21h30) s’adressant principalement à ceux qui veulent découvrir le sujet ; puis Cycle Avancé (21h30-22h30), plus poussé dans ses aspects scientifiques.

Astro'Lab

Atelier, Manifestation culturelle, Science et technique

CAROLLES 50740

Le 07/03/2025

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Social - Services à la personne

Troyes, 10, Aube, Grand Est

En lien avec la Directrice d'établissements OUEST, les Cheff.fes d'établissement OUEST et la Responsable Prévention et Formation Régionale, 1. Contribuer à la mise en œuvre de la politique qualité définie par l'Association - Garantir, pour les activités de son périmètre, la mise en place des démarches d'amélioration continue de la qualité en lien avec le Responsable de Prévention Régionale, - Appliquer et faire appliquer les outils et les procédures prévention / formation dans le respect de la politique qualité et des référentiels de l'Association, - Assurer un reporting qualité et contribuer au contrôle de conformité des actions de prévention/formation. 2. Coordonner l'activité de prévention et de formation sur le secteur OUEST - Assurer une cohérence et une pertinence entre les projets départementaux et les projets régionaux, - Concevoir, développer et piloter les projets mis en œuvre sur les départementaux de son périmètre géographique : suivre la bonne exécution des projets - opérationnelle et budgétaire, mobiliser les ressources - financières et humaines, communiquer en interne et en externe, évaluer les projets, rédiger ou collaborer à la rédaction les bilans d'activités et[...]

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Saint-Philbert-de-Bouaine, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'AIFR est un groupement d'associations et de collectivités créé pour répondre aux besoins du territoire en matière d'animation jeunesse et d'organisation du transport scolaire. L'AIFR intervient sur les communes de Rocheservière, Saint-Philbert-de-Bouaine, Montréverd, l'Herbergement. L'AIFR est adhérente au Réseau familles Rurales. Fonctions principales du poste : Le.la directeur.trice participe au développement et à la mise en œuvre d'activités jeunesse sur la commune de Saint-Philbert-de-Bouaine et la Communauté de Communes d'Agglomération Terres de Montaigu. Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, le.la directeur.trice jeunesse conduit les missions suivantes : - Préparer et encadrer, en autonomie, des animations pour le public 10-14 ans au sein de l'espace jeunes de la commune de Saint-Philbert-de-Bouaine en période scolaire. - Préparer et encadrer des activités jeunesse intercommunales à destination des 10-17 ans avec les directeurs.trices des communes environnantes (Rocheservière, L'Herbergement, Montréverd) pendant les vacances scolaires. - Participer aux instances de concertation organisées par les collectivités locales et la Communauté d'Agglomération -[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Chargé de mission transition énergétique

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Agent / Agente de développement rural

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Responsable entretien bâtiment

Le Mois de la Plèchie - Anost

Le Mois de la Plèchie - La Grande-Verrière

Le Mois de la Plèchie - Saint-Léger-de-Fougeret

Ludothèque itinérante

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Auxiliaire de puériculture

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Chargé / Chargée de mission développement local

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Le Mois de la Plèchie - Cussy-en-Morvan

Le Mois de la Plèchie - Planchez

Le Mois de la Plèchie - Uchon

Le Mois de la Plèchie - Moulins-Engilbert

Ludothèque itinérante

Astro'Lab

Astro'Lab

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

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